مسقط، 21 فبراير 2019: ينظم برنامج تنمية المهارات الشخصية “زمام” التابع لعُمان للإبحار بدءا من اليوم مجموعة من البرامج التدريبية الميدانية وأنشطة التعلم التجريبي لطلبة “أكاديمية عُمان لذوي المهارات الخاصة” تهدف لتطوير قدرات المشاركين الوظيفية وتوفير فرصاً تدريبية مناسبة لهم على رأس العمل والذي سيساعدهم مستقبلاً في تعزيز قدراتهم المهنية. وستدار الأكاديمية عن طريق “الجمعية العُمانية لمتلازمة داون” لتستهل برنامجها التدريبي مع “زمام” لمدة ثلاث أيام.
وفي هذا الصدد، قالت الدكتورة لمياء بنت حارب الخروصية، المؤسس المشارك ومديرة أكاديمية عُمان لذوي المهارات الخاصة: “إن أكاديمية عمان لذوي المهارات الخاصة هي المبادرة الأولى من نوعها في السلطنة لتدريب وتأهيل فئة مدموجة من ذوي الإعاقات الفكرية مع أشخاص الذين نطلق عليهم الأسوياء في المجتمع، حيث تسعى الأكاديمية إلى تعزيز الكفاءات المهنية واستخراج المهارات الكامنة لدى المنتسبين اليها من خلال البرامج التأهيلية والورش التدريبية.”
وتستهدف الأكاديمية عدد 20 طالبة و20 طالب، وذلك بالتعاون مع جمعيات أهلية خاصة للطلبة من ذوي الإعاقات ومع خريجو التربية الخاصة وطلبة الجامعات والكليات الأسوياء بهدف دمج الفئتين، تبادل الخبرات والمهارات، التعاون في تطوير قدرات بعضهم البعض حيث تتيح عملية دمج طلاب ذوي الإعاقات مع أفراد المجتمع إلى إبراز مهاراتهم وكفاءاتهم، وذلك لأن المصاعب المهنية بالنسبة للأشخاص ذوي الإعاقة الذهنية إنما هي عبارة عن قصور في المهارات التي تدربوا عليها أكثر من كونها قصور في إمكانيات الشخص ذو الإعاقة وقدراته العقلية والجسدية .
حيث سيقدم فريق زمام التابع لعُمان للإبحار عدة جلسات تدريبية تستمر لمدة 15 دقيقة تهدف إلى غرس مهارات التعاون ضمن المجموعة الواحدة مع تنمية مهارات التواصل والتخطيط، يليها أنشطة عملية تستمر لمدة 30 دقيقة للعصف الذهني للأفكار. وتم تصميم الأنشطة العملية والتي تشتمل على أنشطة تعلم مهارات الإبحار الشراعي من أجل فتح الفرص للحوار وتبادل الآراء داخل المجموعات مما يسمح للمشاركين حرية التعبير عن مشاعرهم وتحديد الطرق المناسبة لمواجهة التحدّيات القادمة، على أن يشمل اليوم الأخير من البرنامج على مجموعة من الانشطة بين المجموعات وذلك بعد تقييم الأهداف التي تم انجازها.
ومن جانبه، قال خميس العنبوري، رئيس قسم تنمية المهارات الشخصية في عُمان للإبحار: “تم تصميم جميع الأنشطة والبرنامج التي يقدمها البرنامج من قبل فريق “زمام” والتي تتضمن إكسابهم مهارات التعلم وبناء الشخصية القيادية بالإضافة إلى مهارات الاعتماد على النفس وحل المشكلات مع اتخاذ القرارات الصحيحة، وتقديمهم لسوق العمل بحسب الإمكانيات والمهارات التي يمتلكونها”. وأضاف: سعداء جداً بالعمل جنباً إلى جنب مع أكاديمية عُمان لذوي المهارات الخاصة والجمعية العُمانية لمتلازمة داون من خلال برنامجهم المبتكر والملهم.
وتعمل أكاديمية عُمان على مدار سنتين ففي السنة الأولى تعتبر السنة التأسيسية والتي تشمل عدة ورش تدريبية وتأهيلية مفيدة للطالب. حيث ذكر علي بن عبد الله يوسف، رئيس مجلس إدارة الجمعية العمانية لمتلازمة داون: “إن أكاديمية عمان ستعمل على مدار سنتين بواقع ٥ فصول دراسية حيث تعتبر السنة الأولى هي السنة التأسيسية والتي تشمل عدة ورش تدريبية وتأهيلية، وفي السنة الثانية فهي عبارة عن التدريب على رأس العمل والذي يتخلل فيه الورش العملية التخصصية بناءً على نتيجة التقييم وتحديد نوعية ومكان التدريب على رأس العمل على ان تكون هذه البرامج بمثابة تهيئة تخصصية لكل طالب لضمان الاستفادة من التدريب على رأس العمل.”
وفي السنة الثانية، ” التدريب على رأس العمل” والذي سيقام فيه ورش عملية بناءً على نتيجة التقييم وتحديد نوعية ومكان التدريب على رأس ً العمل على أن تكون هذه الورش بمثابة تهيئة تخصصية لكل طالب لضمان الاستفادة من التدريب على رأس العمل. وسيتم عمل هذا بالتعاون مع شركات خاصة في السلطنة وذلك على مدى فصلين.
